Izquierda Unida urge al Ayuntamiento a poner en marcha el protocolo de coordinación sociosanitario “aprobado por Junta de Gobierno Local y olvidado en un cajón desde hace dos años”

Lunes, 15 de Abr de 2019
MORALES: “Este documento era innovador y pionero, solicitado por diferentes municipios al ver el anuncio de la conclusión mismo por el interés que generaba, ya que pone a las distintas instituciones al servicio de las personas y que sin embargo en Marbella, después de la moción/traición, quedó tristemente metido en un cajón cuando lo único que faltaba para que el documento tuviera total utilidad, validez y entrara en vigor era la firma del mismo por las administraciones de las cuales sabíamos que teníamos el beneplácito”

Izquierda Unida elevará al próximo pleno municipal una moción en la que urge al equipo de gobierno a poner en marcha el Protocolo de Coordinación Sociosanitario “abandonado en un cajón por PP y OSP, pese a estar aprobado en Junta de Gobierno Local en junio de 2017 e incluso impreso desde hace dos años”.

La concejala Viceportavoz, Victoria Morales, recuerda que “el Protocolo de Coordinación Sociosanitario de Marbella se concibió como un documento de apoyo a los profesionales para facilitar el trabajo de coordinación sociosanitario en nuestro municipio, aprobado por el Ayuntamiento de Marbella en Junta de Gobierno Local en 27 de Junio de 2017.

“Un protocolo marcado por criterios objetivos, con la escucha activa del personal técnico, que pone al servicio de las personas más vulnerables todos los recursos de las diferentes administraciones y que tiene como objetivo general mejorar su calidad de vida”, subraya la edil.

Por ello, Izquierda Unida solicitará el acuerdo del pleno para, primero, convocar de manera urgente a los responsables de las diferentes administraciones participantes en el documento, a los grupos políticos de la corporación municipal junto con los técnicos que han impulsado el documento para poner en conocimiento de todos en qué consiste el mismo; y segundo, instar de manera urgente a la firma del protocolo sociosanitario de Marbella y su puesta en funcionamiento, convocando a todos los participantes en el mismo, esto es Ayuntamiento de Marbella, Distrito Sanitario costa del Sol (Centros ambulatorios Albarizas, Leganitos, San Pedro Alcántara), unidad de Gestión de Salud Mental del Hospital Universitario Virgen de la Victoria sanitaria Costa del Sol, es decir, Hospital Costa del Sol y al fiscal coordinador del área civil de la Fiscalía de Marbella para la firma la inmediata y puesta en funcionamiento de dicho protocolo.

Según los estudios realizados en los últimos años se observa que cada vez es mayor la cantidad de personas que requieren una prestación de servicios sanitarios y sociales de manera simultánea es decir una prestación sociosanitaria completa, por ello, “desde la Delegación de Derechos Sociales consideramos que era importante impulsar este trabajo de colaboración de coordinación para la atención y prestación de un servicio público de calidad a los colectivos más vulnerables como son las personas mayores, la infancia y la adolescencia, las diferentes oenegés, las personas sin hogar, las familias con vulnerabilidad económica, las personas con problemas sociales o enfermedades crónicas, personas o colectivos con diversidad funcional”, incide Morales.

La concejala, responsable de la delegación de Derechos Sociales en el periodo de gobierno del tripartito, subraya que “fueron también los trabajadores de la Delegación los que nos pusieron en el camino para tener una herramienta útil a su disposición y desde el compromiso por mejorar la atención de las personas se pusieron a trabajar desde las distintas instituciones y administraciones sanitarias en el término municipal”.

El Protocolo de Coordinación Sociosanitario incluye tres objetivo específicos, primero, garantizar la atención de las personas con necesidades sociosanitarias en Marbella a través de estructuras de coordinación a nivel comunitario; segundo, incidir principalmente en situaciones de riesgo sociosanitario; y tercero, analizar necesidades detectadas buscar soluciones a las mismas.

Morales abunda en que este documento “era innovador y pionero, solicitado por diferentes municipios al ver el anuncio de la conclusión mismo por el interés que genera, ya que pone a las distintas instituciones al servicio de las personas y que sin embargo en Marbella, después de la moción/traición, quedó tristemente metido en un cajón cuando lo único que faltaba para que el documento tuviera total utilidad, validez y entrara en vigor era la firma del mismo por administraciones de las cuales sabíamos que teníamos el beneplácito puesto que han estado trabajando en el mismo, sin embargo, el Ayuntamiento lo ha guardado en un cajón por no haberlo impulsado ellos políticamente”.

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